Accompagnement & communication
Nous facilitons l’adhésion, l’implication et la gestion du changement pour vos équipes et utilisateurs.
du changement à l’adoption
Dia-Logos porte une attention particulière à la gestion du changement dans l’optique d’une adoption optimale des nouveaux dispositifs par les utilisateurs. Cet enjeu est particulièrement important lorsque le dispositif implique des changements organisationnels, procéduraux, etc.
Selon nous l’adoption s’organise très en amont de votre projet, par l’implication des parties prenantes et des utilisateurs, et se poursuit après le déploiement dans un cadre d’évaluation et d’amélioration continue.
Exemples d’activités et de livrables
- Analyses d’usages
- Séminaires de sensibilisation
- Transfert et boites à outils méthodologiques
- Formations (sur mesure et sur catalogue)